优师计划六年后跳槽编制怎么办，优师计划六年后的出路

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优秀教师计划是国家启动的“中西部欠发达地区优秀教师定向培训计划”，是专门为扶贫县和中西部陆地边境县中小学培养师范生的计划，但优秀教师计划是一个坑吗？六年后还有一个优秀的教师计划吗？许多学生也想知道这两个问题。小编将在本文中回答这两个问题。

一、优师计划是个坑？

优师计划不是坑。

事实上，自优秀教师计划实施以来，一直有关于优秀教师计划的评论。这些评论大多是由于一个原因：优秀教师计划毕业后将被分配到定向县，这些定向县基本上是贫困县。

根据规定，“优秀教师计划”定向就业普通毕业生需要履行协议约定的义务，通过双向选择，由省教育行政主管部门安排到县中小学，进入岗位，教学服务不少于6年。

事实上，仔细看可以发现，虽然目标县基本上是贫困县，但选择双向选择，毕业生可以选择自己满意的县进行教学。

此外，优秀教师计划是为培养贫困县的教师而设立的。考生在申请考试前也会知道会有六年的服务期。因此，不能因此判断优秀教师计划是一个坑。这对贫困县和边境县的考生来说是一个很好的机会。

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二、优师计划六年后还有编制吗？

若留在原单位，编制仍将存在。

优秀教师计划毕业生在毕业后进入定向县中小学任教后，已经准备好了。如果他们仍然选择在6年服务期满后留在原单位，则不会取消准备工作。

但是，如果你选择去其他城市的学校教书，你仍然需要获得准备；如果你不想留在教育体系中，准备肯定不会保留。

然而，只要国家优秀教师计划生的工作年限达到六年，国家优秀教师计划生就不会受到任何限制。因此，优秀教师计划毕业生在完成服务期的教学工作后，想申请公务员不受影响，这也是一个更好的出路。

因此，优秀教师计划毕业生在服务期满后如何选择取决于他们自己。如果他们想准备，他们可以选择留在原单位或其他学校。如果他们想离开教育系统，他们需要仔细考虑其他出路。

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